{"id":450,"date":"2020-05-14T10:08:37","date_gmt":"2020-05-14T08:08:37","guid":{"rendered":"http:\/\/lazio.confintesafp.it\/wordpress\/?p=450"},"modified":"2020-05-14T17:10:00","modified_gmt":"2020-05-14T15:10:00","slug":"agid-2020-primo-incontro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lazio.confintesafp.it\/wordpress\/agid-2020-primo-incontro\/","title":{"rendered":"AGID 2020: Primo incontro!"},"content":{"rendered":"\n

\u00a0 \"\"<\/a><\/p>\n

Si \u00e8 tenuto, il giorno 12 maggio u.s., l\u2019incontro in videoconferenza, con la nostra Amministrazione, al fine di affrontare i seguenti punti all\u2019ordine del giorno<\/span>: <\/span><\/p>\n

– Gestione Fase 2 emergenza COVID 19 e smart working;<\/p>\n

– Attuazione piano fabbisogni;<\/p>\n

– Esecuzione determinazioni inquadramento ai sensi del CCNL Funzioni CentraliD<\/p>\n

Ringraziamo, innanzitutto, il Direttore Generale Francesco Paorici per aver programmato tale incontro che si \u00e8 rilevato interessante e costruttivo anche se contingentato in un tempo sicuramente non sufficiente avvenuto mesi dopo dall\u2019ultimo e in un periodo di grandi criticit\u00e0 come quello in cui ci troviamo.<\/p>\n

Per quanto riguarda il primo punto in esame, oltre a rilevare come correttamente la quasi totalit\u00e0 del personale si trovi in formalit\u00e0 Lavoro Agile non possiamo che riscontrare positivamente come l\u2019AGID sia in linea con le Direttive fin qui emanate e che nella gestione dell\u2019emergenza si metta in primo piano la sicurezza dei lavoratori.<\/p>\n

Purtroppo l\u2019incontro \u00e8 rimasto fermo per la maggior parte del suo tempo su una bozza di documento riguardo alla fase 2, che l\u2019Amministrazione ha condiviso con le OO.SS. solo al momento dell\u2019incontro, il che ha dato vita ad una accesa discussione dove sono stati forniti contributi anche interessanti, ma che non ha permesso l\u2019analisi dei successivi punti. Questa bozza, contenente una serie di iniziative condivisibili, tende a coprire un periodo di tempo superiore ai 15 giorni.<\/p>\n

Altrettanto positivo \u00e8 stato l\u2019approccio sullo stato dell\u2019arte dell\u2019intesa programmatica, che riteniamo utile aggiornare e che dava tempi di attuazione su diverse situazioni, di seguito citate, dal momento che l\u2019amministrazione si \u00e8 dimostrata fortemente convinta di dare seguito al suo contenuto, che prevedeva Progressioni Economiche Orizzontali, stabilizzazioni dei collaboratori, immissioni in ruolo del personale comandato, FRD 2020 . . .<\/p>\n

Per quanto riguarda le progressioni orizzontali eravamo rimasti fermi sull\u2019invio del documento ai revisori dei conti. Avremo maggiori chiarimenti e l\u2019Amministrazione sembra riesca a riconoscere le nuove fasce dal gennaio 2019.<\/p>\n

Gi\u00e0 marted\u00ec p.v. si terr\u00e0 un nuovo incontro nel quale saranno forniti dettagli anche sull\u2019immissione in ruolo del personale in comando e la stabilizzazione dei collaboratori (piano dei fabbisogni) che riteniamo ormai per “consuetudine<\/em>” (secondo le fonti di produzione del diritto) dipendenti a tutti gli effetti.<\/p>\n

Rimaniamo perplessi quando vediamo determinazioni che, a dispetto di quanto concordato con gli atti sottoscritti sopra citati, immettono in ruolo tre funzionari e un collaboratore. Un\u2019azione a macchia di leopardo di cui non c\u2019era necessit\u00e0 e che temiamo continui a creare situazioni di profonda amarezza all\u2019interno del personale, il quale \u00e8 in attesa di una “potenza di fuoco<\/em>” da parte dell\u2019Amministrazione che sani le tante situazioni in sospeso.<\/p>\n

Non condividiamo questa azione, anche perch\u00e9 le OO.SS. non erano state messe a conoscenza e non ce ne spieghiamo il motivo, avendo comunque lavorato bene, proficuamente e in modo trasparente su molti aspetti.<\/p>\n

Ci aspettiamo aggiornamenti sull\u2019applicazione del CCNL, avendo ricevuto segnalazioni di disagio.<\/p>\n

Vi terremo aggiornati.<\/p>\n

Roma, 14\/05\/2020<\/p>\n

\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Per il Coordinamento Nazionale AGID<\/p>\n

\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Daniele Ceccaroni\u00a0\u00a0 Walter Marusic<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

\u00a0 Si \u00e8 tenuto, il giorno 12 maggio u.s., l\u2019incontro in videoconferenza, con la nostra Amministrazione, al fine di affrontare i seguenti punti all\u2019ordine del giorno: – Gestione Fase 2 emergenza COVID 19 e smart working; – Attuazione piano fabbisogni; – Esecuzione determinazioni inquadramento ai sensi del CCNL Funzioni CentraliD<\/p>\n","protected":false},"author":11,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"jetpack_post_was_ever_published":false,"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","enabled":false},"version":2}},"categories":[17,9,36,32,33],"tags":[47,51,49,48,50],"class_list":["post-450","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-comunicazione","category-comunicazioni-sindacali","category-contrattazione","category-sindacati","category-varie","tag-agid","tag-ccnl","tag-covid-19","tag-determine","tag-piani-fabbisogni"],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"","jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/p3N6os-7g","jetpack_likes_enabled":true,"jetpack-related-posts":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/lazio.confintesafp.it\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/450","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/lazio.confintesafp.it\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/lazio.confintesafp.it\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lazio.confintesafp.it\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/users\/11"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lazio.confintesafp.it\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=450"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/lazio.confintesafp.it\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/450\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":458,"href":"https:\/\/lazio.confintesafp.it\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/450\/revisions\/458"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/lazio.confintesafp.it\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=450"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/lazio.confintesafp.it\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=450"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/lazio.confintesafp.it\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=450"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}